Wie sieht die Zukunft der betrieblichen Gesundheitsförderung aus? Welche Rolle spielen BGF-Angebote für „gute Arbeitgeber“? Und wie gelingen attraktive Kurse in der hybriden Arbeitswelt? In
Wenn Sie von Anfang auf die richtigen Kennzahlen zur Erfolgsmessung setzen, werden Sie einen spürbaren Return on Investment haben. Der Vorteil einer genauen Bestimmung der
Um das Thema Gesundheit über die betriebliche Gesundheitsvorsorge im betrieblichen Alltag nachhaltig zu etablieren, ist es notwendig die Kennzahlen für den Erfolgsnachweis zu Beginn des
Der Krankenstand ist nur eine von vielen möglichen Kennzahlen, die Sie für Ihren ROI im Auge behalten sollten. Welche das sind, hängt ganz von Ihren
Der große Vorteil der betrieblichen Gesundheitsförderung per Video-on-Demand ist, dass die einzelnen Trainingseinheiten abrufbar bleiben. Die Teilnehmenden können sich den dafür nötigen Zeitaufwand frei einteilen.
Von den Vorteilen der betrieblichen Gesundheitsförderung brauchen Sie die Krankenkassen nicht mehr zu überzeugen. Die Krankenkassen halten Ihr Gesundheitsmanagement mit WORK FITTER für förderungswürdig und
Schon vor Corona hatte der Krankenstand in einem Unternehmen auch eine wirtschaftliche Komponente. Laut dem Informationsdienst des Instituts der deutschen Wirtschaft lagen die durchschnittlichen Krankheitstage je
Vorteile der betrieblichen Gesundheitsförderung für Mitarbeitende Wer regelmäßig etwas für Körper und Geist tut, fördert seine Gesundheit. Mit den WORK FITTER Live-Kursen verbessern Ihre Mitarbeitenden
Hinter den Begriffen „betriebliche Gesundheitsförderung“ (BGF) und „betriebliches Gesundheitsmanagement“ (BGM) verbirgt sich Ihre Chance bereits mit kleinen Maßnahmen, die Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeitenden positiv zu beeinflussen.
Motiviert im Job Was ist der Unterschied zwischen Gesundheitsförderung und Prävention? Für die Antwort bedienen wir uns eines Lateinlexikons oder werfen wahlweise einen Blick in
